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Planos Medicos para Empresas

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Aqui você encontra os preços médios dos planos de saúde, as melhores soluções em Planos de Saúde Empresariais

Saiba tudo sobre tabelas de preços, cobertura, rede credenciada, carências, valores, regras para  contratar e muito mais.  Solicite um orçamento online e receba um comparativo do melhor custo-benefício oferecido pelas melhores operadoras de saúde do mercado.

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Plano Empresarial: modalidade de plano de saúde disponível aos colaboradores, sócios e diretores de empresas (pessoas jurídicas)

Os planos de saúde empresariais são destinados a empresas de pequeno, médio ou grande porte.

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Corretor vendas de planos de saude
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Para a simulação de um plano de saúde empresarial, o MEI deverá apresentar o CNPJ da empresa, a quantidade de beneficiários que serão inclusos e atendidos pelo plano.

 

O número mínimo de pessoas pode variar de acordo com a seguradora que está oferecendo plano. Algumas delas exigem que para a realização do contrato do plano de saúde empresarial, sejam inclusas, no mínimo, duas ou três pessoas.

 

Tabela de vendas com os preços distribuídos por faixas etárias e porte:

PME porte I – empresas de 2 a 29 beneficiários

PME porte II – empresas de 30 a 99 beneficiários

EMPRESARIAL porte III – empresas de 100 ou mais beneficiários

 

 

EMPRESAS Micro empreendedor Individual (MEI):

- 180 dias da data de abertura

- Apresentação da Declaração de Autenticidade

- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato Empresas.

- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou

- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou

- Máximo de 02 titulares por contrato

- Cópia do CNPJ atualizado

 

DEMAIS EMPRESAS

- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou

- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou

- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato

- Cópia do CNPJ atualizado

Como funciona um plano de saúde com coparticipação

Quem opta por esse tipo de plano de saúde, gasta menos na mensalidade quando comparado a um plano tradicional, mas precisa pagar por consultas e exames 

 

Confira como funciona um plano de saúde com coparticipação!

O plano de saúde que tem coparticipação é bem parecido com um seguro tradicional, pois em ambos os casos, você paga as parcelas mensais e tem direito a atendimento na rede credenciada. A diferença, no caso da coparticipação, é que você paga por cada exame ou consulta que fizer, além da mensalidade do plano.

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