SulAmerica Saúde Corporativo.
SulAmerica Saúde Direto Nacional, SulAmerica Saúde Exato, SulAmerica Saúde Clássico, SulAmerica Saúde Especial 100, SulAmerica Saúde Executivo, SulAmerica Saúde Prestige.
Planos de Saude SulAmerica PME 03 a 99 pessoas ou Empresarial 100 pessoas ou mais
São diversos planos feitos sob medida para atender às necessidades da sua empresa,
que se diferenciam pelos valores de reembolso, rede referenciada, padrão de acomodação hospitalar e benefícios.
SulAmérica Saúde Empresarial A saúde dos seus colaboradores está em nossos planos.
Modalidades de contratação Ambulatorial e hospitalar com obstetrícia: cobertura para consultas, exames, cirurgias, internações hospitalares e partos. Hospitalar com obstetrícia: cobertura para internações hospitalares e partos. Consultas e exames são cobertos exclusivamente para gestantes, em acompanhamento pré-natal.
Contratações opcionais O SulAmérica Saúde Empresarial disponibiliza as coberturas opcionais: Remissão de 2 anos: em caso de falecimento do segurado titular, os dependentes permanecem gratuitamente cobertos pelo seguro.
Coparticipação: a empresa poderá optar pela coparticipação financeira de seus colaboradores nos serviços utilizados em atendimento ambulatorial (exames simples e consultas), o que resultará na redução do valor do prêmio, maior controle dos custos e valorização do benefício pelos colaboradores.
Saúde e Odonto Reconhecida no mercado pela excelência em Gestão de Saúde com atuação focada em agilidade e transparência, diversidade de produtos e ferramentas de tecnologia eficientes, a SulAmérica oferece as melhores soluções em saúde e odontologia para o mercado corporativo. Conheça o SulAmérica Saúde, desenvolvido para atender às necessidades da sua empresa e garantir a saúde de seus colaboradores.
SulAmérica Saúde Empresarial O SulAmérica Saúde Empresarial oferece o que há de melhor em saúde e bem-estar para os seus colaboradores. Conheça o seguro saúde ideal para o seu negócio feito sob medida para atender às necessidades de sua equipe. A Contratação pode ser feita para grupos a partir de 100 pessoas, incluindo funcionários e dependentes.
Para a simulação de um plano de saúde empresarial, o MEI deverá apresentar o CNPJ da empresa, a quantidade de beneficiários que serão inclusos e atendidos pelo plano.
O número mínimo de pessoas pode variar de acordo com a seguradora que está oferecendo plano. Algumas delas exigem que para a realização do contrato do plano de saúde empresarial, sejam inclusas, no mínimo três pessoas.
EMPRESAS Micro empreendedor Individual (MEI):
- 180 dias da data de abertura
- Apresentação da Declaração de Autenticidade
- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato Empresas.
- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou
- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou
- Máximo de 02 titulares por contrato
- Cópia do CNPJ atualizado
DEMAIS EMPRESAS
- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou
- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou
- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato
- Cópia do CNPJ atualizado
Há a opção de contratação de planos NACIONAIS ou REGIONAIS.
Se a empresa contrata um plano REGIONAL – que é significativamente mais barato – o seu funcionário só poderá ser atendido na área de cobertura contratada (por exemplo, em São Paulo, capital). Se ele estiver em viagem para o Nordeste e tiver uma necessidade lá, o plano não cobrirá nada. A diferença de preço não é grande, portanto, dê preferência para planos nacionais.
Depois do salário, o plano de saúde é o benefício que mais atrai os colaboradores. A garantia de um atendimento médico de qualidade para a família é um ponto muito importante para os trabalhadores.
Contratar SulAmerica Saúde | Cobertura Nacional
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